Vaga de entrada para quem quer construir carreira em compras/sourcing num setor técnico e estável. Não exigimos experiência no setor eletrônico — vamos treinar. O que oferecemos é um plano de carreira concreto, com salário crescente e mensurável: - Mês 1-3: R$ 2.000 (experiência) - Mês 4-6: R$ 2.300 (aprovado no contrato) - Mês 7-9: R$ 2.600 (autonomia básica em cotações) - Mês 10-12: R$ 3.000 (carteira própria de fornecedores) - Após 12 meses: a partir de R$ 3.200 + plano de promoção a Pleno Cada degrau é atrelado a entregas claras combinadas no primeiro dia. Sem surpresa, sem subjetividade. Foco principal: cotações com fornecedores nacionais brasileiros. Inglês não é requisito.
Plug Componentes Eletrônicos é uma distribuidora especializada em encontrar componentes eletrônicos escassos, descontinuados e críticos para indústrias que não podem parar a linha de produção. Atendemos clientes de chicotes automotivos, eletrônica industrial e manufatura — gente que confia na gente quando o aperto é grande. Time enxuto, técnico e direto. Usamos Pipedrive (CRM) e Bling (ERP) com disciplina. Quem entra aqui aprende rápido porque o trabalho exige — e cresce rápido também.
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- Receber RFQs (pedidos de cotação) do time comercial e pesquisar fornecedores brasileiros - Cotar componentes eletrônicos comparando preço, prazo, disponibilidade e condição comercial - Negociar com fornecedores e mapear novos parceiros - Registrar tudo no Pipedrive (CRM) e Bling (ERP) com disciplina - Acompanhar pedidos abertos, prazos prometidos e dar visibilidade ao comercial quando algo trava - Construir, com o tempo, base própria de fornecedores de confiança - Ligar ativamente para fornecedores — boa parte da cotação acontece no telefone, não no email
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- Organização real (planilha pessoal, follow-up disciplinado, incômodo com pendências em aberto) - Raciocínio numérico para comparar preços e identificar quando algo está estranho - Português escrito profissional (email claro e objetivo) - Excel/Google Planilhas no básico funcional (PROCV, filtros, fórmulas simples) - Estrutura para trabalho remoto: internet boa, ambiente próprio sem barulho excessivo, disciplina sem supervisão - Disposição para ligar para fornecedores (não apenas email/WhatsApp) - Atenção a detalhes — em componentes, um dígito errado no part number é um pedido errado
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- Experiência prévia com Pipedrive (diferencial forte) - Experiência anterior em compras, cotações, sourcing ou suprimentos (qualquer setor) - Vivência em distribuição, indústria, autopeças ou eletrônica - Conhecimento básico de Bling ou outro ERP - Curso técnico/superior em Administração, Logística, Comércio Exterior, Engenharia ou áreas correlatas
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- Salário com plano de progressão transparente: R$ 2.000 → R$ 3.000 em 12 meses (critérios objetivos) - Bonificação variável por cotações fechadas desde o primeiro mês. - Treinamento técnico no setor (leitura de datasheet, famílias de produto, principais fabricantes) - Plano de carreira real para promoção a Analista Pleno - 100% remoto — trabalhe de qualquer cidade do Brasil